Ingénieur process Assemblage (H/F)

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance ? Vous êtes prêt à franchir une étape de qualité dans votre parcours professionnel ? Vous voulez intégrer une entreprise proposant de nombreuses possibilités de développement dans un environnement multiculturel et international ?

Notre opportunité est un CDI et basée sur le site de production à Chartres.

Notre Département

Dans le contexte actuel de l’expansion du site, vous intégrez le projet FlexTouch® Expand Capacity, qui sera l’opportunité pour vous de :

• Développer vos connaissances/compétences sur de nouveaux produits et procédés
• Contribuer à la réussite d’un projet d’envergure (support lors de l’installation sur site et engagement fort pour démarrer efficacement la production)

Rôle

• Réception et intégration des nouvelles équipements

Être en aide avec l’équipe projet pour mener à bien les revues de conception, les tests FAT (en fonction du besoin), les tests SAT ainsi que les tests de Qualification ;

Participer à l’arrivée et à l’installation des équipements en interface avec les divers services (WPO, HSE, Utilités, Bâtiment, Automation).

• Environnement projet

Evoluer dans un environnement projet avec la charge du suivi des fournisseurs, animer des groupes de travaux, planifier des projets en lien avec le chef de projet et les autres packages projet.

• Structure d'excellence opérationnelle/cLEAN® en place

Mettre en place d’un management visuel simple et efficace tout au long des opérations d’installation et de tests sur nos équipements. Ainsi que la mise en place d’une organisation favorisant la résolution de problèmes immédiate.

• Communication et collaboration efficaces

Être un relais de communication de l’équipe auprès des autres packages du Projet, des autres départements du site, du Chartres Management, des autres sites …

• Innovation

Être curieux et proposer l’utilisation de toute technologie innovante qui apporterait des améliorations au procédé et aux équipes de Packaging.

Qualités requises:

• Vous êtes titulaire d’un BAC + 5 (diplôme d’ingénieur, de Master 2 ou de pharmacien) et vous pouvez justifier d’une expérience dans un milieu industriel, de préférence dans l’industrie pharmaceutique et idéalement acquise en production / qualité / projet.
• Vous avez travaillé idéalement sur la validation/qualification des projets en milieu industriel.
• Vous avez une bonne maitrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.
• Vous avez également déjà travaillé dans un contexte de projets. Vous êtes capable de mener et de planifier des projets, vous savez animer un groupe de travail transverse.
• Vous avez aussi de bonnes capacités d'analyse et de synthèse et vous avez une solide maitrise des outils d'amélioration continue.
• Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie et vous êtes capable de communiquer efficacement avec tout type d'interlocuteur.

Travailler chez Novo Nordisk

Ancré dans la région depuis plus de 60 ans, notre site de production de Novo Nordisk à Chartres est spécialisé dans la production de cartouches et de flacons d’insuline, ainsi que dans l’assemblage et le conditionnement de stylos injecteurs pré-remplis. 

Chaque jour, plus de huit millions de personnes dans le monde bénéficient d’une insuline produite à Chartres. Depuis 2021, la nouvelle extension du bâtiment produit la dernière génération de dispositifs d’injection d’insuline.

Acteur majeur du Made in France, nous contribuons activement à l’attractivité du territoire par la mise en œuvre des dernières technologies et une politique volontariste de formation.

Nous plaçons la transition écologique au cœur de nos préoccupations: nous nous sommes engagés à supprimer notre impact environnemental d’ici 2030.

Vous voulez en savoir plus ? Visitez la page de notre site de Chartres : https://www.novonordisk.fr/about/site-de-chartres.html

Nos Avantages :

Rejoindre Novo Nordisk, c’est l’assurance d’un job passionnant qui sauve des vies, mais c’est aussi :

•    Culture internationale ou le bien-être et l’évolution de nos collaborateurs est placé au cœur de nos priorités

•    Une politique de rémunération attractive : participation/intéressement ; plan d’épargne entreprise; revalorisation annuelle des salaires; Action, etc.

•    Les avantages CSE qu’on apprécie toujours (chèques culture, chèques vacances, cadeaux de Noël, etc.)

•    Une mutuelle prise en charge à 65%, offrant un excellent niveau de remboursement

•    Votre abonnement de transports en communs est remboursé à 75%.

Et les attentions disponibles au quotidien: 

•    Des fruits de saison sont à votre disposition accompagnés de boissons chaudes gratuites

•    Restaurant d’entreprise défiant toute concurrence (repas forfaitaire à moins de 4€),  ouvert dès le petit-déjeuner jusqu’au soir

•    Sportifs/ves ? Une salle de sport équipée est disponible sur place à 35€ par an

•    Chez Novo Nordisk vous trouverez une conciergerie d’entreprise.

C’est en osant que tout commence!

Contact

Postulez directement sur notre site carrière.

La date limite

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Chez Novo Nordisk, nous reconnaissons qu'aspirer à être la meilleure entreprise au monde ne suffit plus. Nous nous devons d'aspirer à être la meilleure entreprise au monde et nous savons que cela est possible uniquement avec des employés talentueux ayant des idées, des parcours et des cultures diverses et variées. Nous nous engageons donc à créer une culture inclusive qui célèbre la diversité de nos employés, des patients que nous aidons ainsi que des communautés dans lesquelles nous agissons.

Nous sommes engagés dans un processus recrutement inclusif et l'égalité des chances pour tous nos candidats. Nous sommes ravis d'aborder la question du travail flexible en fonction du rôle et des besoins de l'entreprise.